在公司怎么处理好人际关系 新公司怎么处理人际关系
网友提问：
进入公司如何处理好人际关系？
优质回答：
感谢有机会回答问题。茉莉觉得人际关系说简单也简单，复杂也复杂，而在职场里面处理好人际关系将有利于我们在其他工作上开展更加顺利，而且稳定的人际关系也能帮我们获得较多的资源，从而也会再收获稳定的发展。
首先来说要保持良好的心态，不刻意讨好也不过于高傲。其实茉莉从过来人的角度说，茉莉是一个容易去讨好人的人，所以就会觉得很累，其实没有必要的，平常心就可以，当然有些同事会欺负人，但是我们总得学会不被人欺负，才能成长，成长的意思不是说变得世故或者变得狡猾，而是能洞察世情的同时还有一颗善良的心。
其实就是要有原则。工作做事必须有原则，坚持自己的界限，这样和同事领导相处的时候才能张驰有道，也能把握自己的方向，不会迷失自己。
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人际关系在心理学中被定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。一般的理解是人与人交往的关系，比如:朋友之间的关系，同学之间的关系，师生之间的关系，同事之间的关系，亲属之间的关系，邻里之间的关系，合作伙伴间的关系，上下级之间的关系等等。
人际关系在很大程度上影响着我们每一个人的生活、工作和情绪。
进入公司处理好人际关系的第一步是了解，一是了解自己，觉察自己，接纳自己，良好的个人内在心理空间会带给我们良好的应对模式，良好的应对模式是良好人际关系的基础。二是了解公司人员的基本情况，尽可能的记住每一个人的优点、长处和擅长方向。
第二步是要秉持真诚和信任的积极心态与同事相处。真诚的去对待他人，在给予他人信任的同时赢得他人的信任，信任可以帮助人们建立良好的人际关系。
第三步是要有团结协作的团队精神。个人的力量是有限，团队的力量是无限的，在与团队成员协作的过程中可以增进彼此间的了解和信任，增进沟通，不断提升求助、助人和合作的能力，收获友情，收获快乐。
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职场如战场，人际关系对于每个进入职场的新人来说，都是一场必修课，都是一场艰巨的考验，有一个良好的人际关系，那你工作，如鱼得水；处理不好，那将寸步难行，工作也是很难执行或工作的不开心。那么如何处理好人际关系呢？有三点与大家共享。
第一，甘当小学生。初入公司，自己不仅是新人，更是没有工作经验之人，必须低下头，躬下身，做一个小学生，向同事学习，向前辈学习，向领导学习，时刻保持谦虚，增加自己的学识，提高自己的工作能力。
第二，干事要勤快。每个单位，不管是领导还是普通职员，都喜欢干事勤快的职员，这里的勤，指，眼疾，手快，腿快，做到这些还不够，还要心快，脑快，都要跟上外部环境变化而变化。
第三，要包容别人。工作，难免会发生分歧，会有误会，会有争吵，或者其他不和谐因素产生，这都会严重影响人际关系，作为一个新人，那就要有个包容别人的心，自己有过，积极主动承担错误，责任，取得别人的谅解，不要隔夜；别人有过错，如果别人认识到自己的错误，道歉后，坐个好朋友，好同事，没有认识到错误的人，自己也不要斤斤计较，缠着不放，包容的心态处理。
第四，提高情商。职场人际关系，是一门学问，不仅需要智商，更需要情商。要善于总结经验，从中提高处理人际关系的能力，同不同的人打交道能力，尤其注意说话的艺术性，让每个人都能接受自己。
以上是自己的一点经验之谈，如有啊妥之处，敬请批评和指正，提出宝贵意见！
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在公司里怎样处理好人际关系呢？
这个问题好回答，也难回答。俗话说，人上一佰，形形色色，各人的脾气，性格都不相同，所以想把几十人甚至几佰人的人际关系处理好，真是不易，这一点，我儿子做得还算不错。
儿子2009年9月进了一家汽车销售公司，刚开始做销售员，因为他在上大学时学的就是销售与管理，所以正对路子。一开始，他卖得并不好，有时半个月也卖不了一辆车，把他急的，晚上一到家饭也不吃，倒头便睡。见此情况我便问道：“儿子，你们公司的车是不是质量不行，为什么这大半月也不见卖一辆＂？儿子告诉我，不是车不行，而是自已不会卖，别的销售员有的两三天就能卖一辆。我说：这样吧，你请一位同事一起吃个饭，跟人家取取经，从中看看有什么决窍。
事情过去没俩天，儿子下班回家一脸兴奋，告诉我卖了一辆车。他说，他拜了一位师傅，女的，岁数比自已还小二岁，可人家卖车的经验没说的。师傅告诉他，第一，对待顾客要真诚，把车的优缺点说出来，例如这车空间大，防震好，启动快，扭距长，可就是费点油。第二，要热心，见顾客来了，要倒茶，然后领着试驾。另外，还要把各种车型的价格，配置，性能熟记于心。
儿子的话让我彻底放心了，说明他在处理人际关系上走了一大步。2013年上半年，儿子当上公司副总，在处理公司人员问题上得心应手。一次，一销售员在销售时，为了拿到更多的提成，把试驾车当成新车卖给顾客，另一销售员把事情说了出来。儿子当即开会，在会上严厉批评了这种行为，并罚了500元款，把这500元奖给举报的销售员。事后不久，听说那受罚款的销售员家庭困难，去她家，给了1000元。
总的说来，人与人之间要多理解，多沟通，用真心换真心，这样，不管在那儿，都有好朋友。你的人际关际如鱼得水
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谢邀！回答:我的观点是:进一个新的公司首先要虚心向老师付学习，观察公司动态，人际关系，不偏不倚广交朋友。迅速掌握专科理论及技术。争取做出一两件得体的成绩，首先能得到领导认可，同事认可而不被同事误会是出风头。这样就不会产生矛盾和嫉妒，而不会引响同事关系所代来麻烦。为在公司站稳脚跟打好基础。站的一习地位后再发挥自已的长处，完成好上级交给的任务。搞好群众关系。我相信一定会得到领导和同事的好评。最后青云直上。
